Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Huomio: This feature may not be available in some browsers.
Mielestäni tämä palautuu lopulta siihen kysymykseen, että pitääkö syrjäkyliä pitää väkisin pystyssä. Jos halutaan kannattaa sellaista politiikkaa niin sitten lääkärien lisäksi sinne Ypäjämäelle pitää pakottaa koko joukko muitakin palveluammattien harjoittajia. Jos halutaan palveluja tarvitaan verotuloja eli yrityksiä, jotka ovat seuraavaksi pakottamislistalla. Tällä liikkeellä syrjäkylään muuttaa työntekijöitä, jos muuttaa. Näin saadaan tehokkaasti hyvinvointia tuhottua kansantaloudesta, koska osa näistä pakotetuista yrityksistä kuolee pois kun ne eivät pysty optimoimaan tuotantoaan enää niin hyvin. Toisaalta voidaan kertoa ihmisille ettei siellä keskellä ei mitään ole pakko asua, isompien kaupunkien lähellä on asiat paljon paremmin.
eräs suuri teollisuusyritys harrastaa samaa. Koulu meinasi vähentää aloituspaikkoja kunnes ko. yritys kuuli ideasta ja ärähti, paikat ei vähentyneet ylläri pylläri ja taas kaikki ei työllisty omalle alalleen joten voi valita parhaat päältä ja palkat pysyy maltillisina.
Eli yleensäkin vikaa siinä kuka saa aloituspaikkojen määrän sanella.
Kannattaa muuten huomata, että suomen lääkikset alkaa olleen jo ääriään myöten täynnä. Tarkoittaen siis sitä, että luentosaleista loppui jo meidän aikana istumapaikat, opetuspotilaita ei riittänyt ja monella jää näkemättä ja tekemättä ihan perustemppuja mitä lääkärin tulee osata. Opetuksen laatu on jo näillä sisäänottomäärillä vähintäänkin kyseenalainen, kun esim ensimmäinen polvipunktiokin pitää tehdä näkemättä koko temppua koskaan aiemmin.
Resurssien puute tuntuu haittaavan yliopistotasolla muitakin aloja. Tosin ainakaan näin teknisen koulutuksen käyneenä se ei ole ihan niin fataalia kuin lääkiksessä.
SniffDaddy sanoi:Niitä porkkanoitahan on ollu mm. 10000/kk. Ei vain ole tepsinyt.
Työtäkin nuilla palkoilla olisi varmasti ollut tarjolla 24/7 + ylityöt päälle
Eipä se suurempi sisäänottoprosentti varmaan vähentäisi osaamista. Työnantajapuolella olisi tällöin mahdolista valita paremmat ja innokkaammat työnhakijat.
Liika niukkuus työntekijöissä johtaa helposti siihen, että hommat hoidetaan vasemmalla kädellä, ja kun itse viitsii/ehtii. Silloinkin pikkuhommasta pitää maksaa maltaita. Hyvänä esimerkkinä putkimiehet.
Heh. Miksi sitten ei pakkoallokoida insinöörejä, lakimiehiä tai muitakin ammatteja? Ja miten vitussa tämä liittyy vapaaseen markkinatalouteen? Eikö se ole juuri vapaata markkinataloutta, että ammatinharjoittajat menevät sinne, missä markkinat ovat heille suotuisimmat? Vai onko se markkinatalouden vapaus vain työnantajan eikä työntekijän tai liittojen etuoikeus?
Hyvä vain, että sisäänotot pidetään matalina. Itse en ainakaan haluaisi mennä sellaisen lääkärin vastaanotolle, joka on vain kävellyt lääkikseen sisään, kun ei parempaakaan tekemistä keksinyt, ja sitten pullautettu sieltä lisurina ulos kun yliopiston pitää tuottaa tietty määrä tulosta sisäänottoihin nähden. Tämä meininkihän on jo pitkälti muilla aloilla käytössä.