Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Huomio: This feature may not be available in some browsers.
Ei talotekniikka, mut sähköllä ite tamkis!!!
Ollaanhan me jo "kolmas versio", kuten opettajat sanoivat
Ootko Lvi vai sähköpuolella? Itse olen Lvi:llä. Cadia, matematiikkaa ja fysiikkaa taitaa olla tämä ensimmäinen vuosi, eli ihan perusteita. On muuten melko paljon nuoria opettajia, osa juuri valmistuneita, osa vielä opiskelee
Joko olet päässyt alan hommiin?
Nuorten yhteishaku.
Miten määritellään onko hakija nuori? Eli käytännössä: Kuka voi hakea nuorten yhteishaun kautta? Onko ehtona ikä vai aiemman koulutuksen muoto(esim päivälukio/iltalukio)?
Nuorten yhteishaku.
Miten määritellään onko hakija nuori? Eli käytännössä: Kuka voi hakea nuorten yhteishaun kautta? Onko ehtona ikä vai aiemman koulutuksen muoto(esim päivälukio/iltalukio)?
Valmistuin -07 amk:sta keskivertoa paremmilla arvosanoilla ja urakehitys ei ole lähtenyt läheskään samanlaiseen liitoon kuin niillä jotka pääsivät rimaa hipoen läpi. Mikä meni pieleen?
Ei pelkästään hyvä tutkinto tai arvosanat ole avain onneen ja urakehitykseen. Kyse on myös suhteista, suosittelijoista ja ennen kaikkea hakijan persoonallisuudesta ja henkilökohtaisista ominaisuuksista. Jos on hankalan tyypin maine, niin jää urakehitys yleensä torsoksi ja monet ovet jäävät kiinni.
Juuri näin, oikeastaanhan se tutkinto on vain kehityskelpoisuuden todistus, ja muu osaaminen opitaan työelämässä. Monessakin hommassa ja erityisesti esim. esimies- ja myyntityössä henkilön olemus vaikuttaa erittäin paljon. Esimies- ja myyntityössä vaaditaan tietynlaista luontaista jämäkkyyttä ja määrätietoisuutta, joka kehittyy jo nuoruusiässä. Asiantuntijaroolissa substanssiosaamisella sen sijaan on yleensä suurempi painoarvo.Ei pelkästään hyvä tutkinto tai arvosanat ole avain onneen ja urakehitykseen. Kyse on myös suhteista, suosittelijoista ja ennen kaikkea hakijan persoonallisuudesta ja henkilökohtaisista ominaisuuksista. Jos on hankalan tyypin maine, niin jää urakehitys yleensä torsoksi ja monet ovet jäävät kiinni.
Aika usein nuo ensimmäiset työ/harjoittelupaikat hankitaan suhteilla. Omasta AMK vuosikurssista varmaan puolella porukasta harjoittelupaikka oli jollain suhteilla hommattu. Osalla se oli jo tiedossa ennen koulun aloitusta.Yksi tuttu ei valmistunut ikinä ja silti pääsi tuotantopäälliköksi, muut on sitten vuoropomoja ja kehitysinsinöörejä ja vastaavia.
Ymmärrän tietysti katkeruutesi, mutta ei se nyt ihan noin mene miten sanot. Valtaosa hyvin koulunsa hoitaneista normaaleilla sosiaalisilla taidoilla varustetuista opiskelijoista joita tunnen on saanut ihan ok harjoittelupaikat ja myös työllistynyt hyvin. Tietysti aina joukkoon mahtuu myös epäonnen sotureita. Epäonnen soturiksi joutumisen todennäköisyyttä voi pienentää oikealla alavalinnalla ja panostamalla työnhakuun.
Käsittääkseni kuka vaan 2:sen asteen tutkinnolla.. Lähinnä se on pointti että voit hakea aikuispuolelle, jos on x-määrä työkokemusta.. Yleensä 2 vuotta.Nuorten yhteishaku.
Miten määritellään onko hakija nuori? Eli käytännössä: Kuka voi hakea nuorten yhteishaun kautta? Onko ehtona ikä vai aiemman koulutuksen muoto(esim päivälukio/iltalukio)?