Työnhaku! (vinkit, ohjeet ja mielipiteet)

[fgfbfgbfgbfgbbg]

Mun käsitys alkaa olla että jos headhuntteri soittaa ja sillä on muka joku kova paikka tarjolla, niin kannattaa onkia siltä että mikä firma on kyseessä ja hakea siihen jobiin suoraan.

Toisaalta nuo yrittää aina junailla jonkin contractor-sopparin mikä saattaa jossain tilanteessa olla firmalle houkuttelevampi, pystyy vaivattomasti kenkimään äijän pihalle jos sellainen tarve tulee.

Välillä ne perkeleet ei vain kerro :D Kävin yhdessä haastattelussa head hunterin kautta, niin varmistui vasta samalla viikolla firma johon olin menossa. Sain sen kyllä selville jo aikaisemmin, mutta hunter sitä ei kertonut. Hän oli mukana ensimmäisessä haastattelussa, jonka jälkeen homma jatkui sitten suoraan työnantajan kanssa. Sopimus olisi tehty suoraan yritykseen, jos palkasta oltais päästy yksimielisyyteen.

 

[D.Yates]

Kylläpäs vituttaa kun huomaa jälkikäteen typon työhakemuksessa :D

Ei edes vituta vaan kummasti naurattaa kun huomaa jälkikäteen kirjoittaneensa firman nimen väärin työhakemuksessa :D

 

[D.Yates]

Onko täällä ketään data-analyytikkoa? Millasta hommaa, mitä teet käytännössä päivät, tarviiko osata matikkaa jotenkin syvällisemmin, paljon liksa?

 

[Dopey]

En ole formaalisti analyytikko, mutta aika paljon tuollaista hommaa tulee tehtyä. Aloin sitten suorittelemaan Courserasta löytyvää Johns Hopkins yliopiston opintokokonaisuutta aiheesta (linkki), jotta perusteet olisi vähän paremmin hallussa. Meillä on noita ihan virallisiakin analyytikkojakin kyllä duunissa. Heidän homma on lähinnä suunnitella kokeita, ajaa niitä ja analysoida tuloksia, ja niiden perusteella suositella muutoksia algoritmeihin. Jollain pelitalolla tai webbisitella homma on metriikan ja raporttien tuottamisen lisäksi myös suunnitella ja toteuttaa A/B testejä peliin tai webisivuille, ja sen jälkeen analysoida tuloksia.

 

[D.Yates]

En ole formaalisti analyytikko, mutta aika paljon tuollaista hommaa tulee tehtyä. Aloin sitten suorittelemaan Courserasta löytyvää Johns Hopkins yliopiston opintokokonaisuutta aiheesta (linkki)

Thanks, mielenkiintoisen näköistä matskua eikä kustannuskaan ole paha. Kun vaan saisi mielensä kommittoiduttua moiseen, on niin paljon kaikkea jännää mitä pitäisi tsekkailla.

 

[Dopey]

Yksi kurssi kestää kuukauden, ja kun edellinen loppuu niin aloittaa vaan uuden. Luennoitsijat ovat olleet hyviä.

 

[Mikki77]

Meillä on noita ihan virallisiakin analyytikkojakin kyllä duunissa. Heidän homma on lähinnä suunnitella kokeita, ajaa niitä ja analysoida tuloksia, ja niiden perusteella suositella muutoksia algoritmeihin. Jollain pelitalolla tai webbisitella homma on metriikan ja raporttien tuottamisen lisäksi myös suunnitella ja toteuttaa A/B testejä peliin tai webisivuille, ja sen jälkeen analysoida tuloksia.

Ja sitten on se kolmas tapaus eli konsultti. Menet firmaan X joka tekee vaikka kattiloita. Sulle kerrotaan että firmassa on Y tietovarastoa ja että sun tehtäväsi on "tehdä sadetta". Sitten alat etsimään dataa, koitat saada tietokantadumbeja, selvittelet miksi datassa on poikkeamia, siivoat dataa myös ohjelmallisesti, juttelet ihmiselle että saat selville miten data syntyy. Ehkä kahden kuukauden jälkeen olet saanut datan siivottua ja ymmärrät datasta tarpeeksi. Sitten teet analyysit ja kerrot että alkaa "sataa" jos teette näin. Konsultin toimenkuva on todella monipuolinen ja hyvät ihmissuhdetaidot on tarpeen koska tapaat ihmisiä johtajista lattiatason duunareihin.

 

[Dopey]

Niin joo meillä on mennyt lähestulkoon kaikki firman 1. päivästä lähtien data warehouseen, mutta tämä ei tietenkään pidä paikkaansa perinteisemmillä aloilla.

 

[Lights Out]

Työnhaku on epätoivoista. Työttömyyttä nyt kohta takana 2 vuotta.
Joku 250 hakemusta, ja 1-2 haastattelua.

No onneksi olen suurinpiirtein ollut ollut koulutuksessa koko ajan,
että saanut niitä merkintöjä cv:hen. Etten ole jäänyt peukaloa nuolemaan soffalle,

Haetko yhtään oman alan töitä tai töitä joihin sun pätevyys voisi riittää? Jos 0,008% yrityksistä kutsuu haastatteluun niin tulee ensimmäisenä mieleen, että haet aivan vääriä hommia / sulla ei ole mitään koulutusta tai cv:tä. mitä tarkoittaa 1-2 haastattelua onko se 1 vai 2?

 

[Mttt]

Haetko yhtään oman alan töitä tai töitä joihin sun pätevyys voisi riittää? Jos 0,008% yrityksistä kutsuu haastatteluun niin tulee ensimmäisenä mieleen, että haet aivan vääriä hommia / sulla ei ole mitään koulutusta tai cv:tä. mitä tarkoittaa 1-2 haastattelua onko se 1 vai 2?

Miten niin 0,008%? Onhan toi nyt melkein yksi prosentti kuitenkin. Nus nus

 

[JariMarjamaa]

Kaikki olleet oman alan eli softahommia, ei vaan pätevyys riitä mihinkään.

 

[abine]

Kaikki olleet oman alan eli softahommia, ei vaan pätevyys riitä mihinkään.

Sehän tässä hauskaa onkin että vaikka hakee niitä oman alan töitä niin kokemus ei riitä. Hakijoista löytyy varmasti sellaisia joilla on työkokemusta ehtinyt kertyä jo vuosia. Sitten kun hakee vaikka oman alan yrityksestä muita hommia, että saisi sitä työkokemusta, niin sitten tulee viestiä ettei vastaa koulutusta. Tällainen noidankehä on paskamainen kun oikeastaan vain hyvät tyypit ja tuuripelaajat onnistuvat rikkomaan sen. Tavalliset tallaajat, kuten minä, kärsii tästä huomattavasti kun ei saa sitä ensimmäistä paikkaa josta voisi kasvaa niihin kovempiin hommiin.

 

[JariMarjamaa]

Juurikin näin.. Nyt näissä koodarin hommissa olen kurseilla opetellut uusia juttuja, web-koodausta, vanhalle nokia koiralle.
Mutta eipä pääse webbi hommiin, kun jonossa vuosikausia webbiä tehneitä.
Ei riitä innostus ja halu ja halu oppia uutta.
Vaikka jossain koulutuksessa sanottin, että ei se "paras osaaminen" ole välttämättä se paras.
Vaan innostus ja halu oppia....
Eipä sillä ole päässyt vielä mihinkään...
No edellisestä postauksesta käynyt 1 haastattelussa ja 2 puhelin haastattelua.

 

[Dopey]

Web-ohjelmoinnissa kokemus ja kirjastojen tms. syvällinen tuntemus on hyvä indikaattori siitä, miten tuottavan tekijän saa. Ei noihin hommiin tarvitse palkata ketään harjoittelemaan. Webistä löytyy paljon matskua opiskella asiaa itse. Duunaat harjoitusmielessä pari saittia moderneilla metodeilla ja paat ne githubiin. Hakiessa softantekijää on koodin näkeminen aina hyvä juttu.

Noista headhuntereista sen verran, että yhtä hyvää kohden on 99 täysin turhaa viheltäjää. Saan joka päivä sähköpostia tai linkedin kontaktipyyntöjä näiltä pelleiltä, joilla on aina samat speksit (siis sanasta sanaan identtinen) omaava kandidaatti tarjolla.

 

[JariMarjamaa]

Harjoitustyöt ovat olleet githubissa. EKa jopa pyörii opensifthissä.
Mutta joo, lisää pitäs opetella.
Turhanpäiväisen tekeminen ei vain tahdo oikein motivoida. Eriasia tehdä työkseen, kun on tarkoitus.

 

[abine]

Mutta joo, lisää pitäs opetella.
Turhanpäiväisen tekeminen ei vain tahdo oikein motivoida. Eriasia tehdä työkseen, kun on tarkoitus.

Nykytrendi näyttää olevan sellainen ettei anneta enää työntekjän oppia työssään sitä tarkkaa työnkuvaa vaan haetaan valmiita tekijöitä määräaikaisiin projekteihin. Projekti kun päättyy niin ukko / akka pihalle ja uuteen projektiin sopiva valmis henkilö sisään. Tämä ainakin rassaa itseä.

 

[apulus]

Onko kannattavampaa perustaa y-tunnus ja laskuttaa yritykseltä palkkio tehdystä työstä (mikäli työnantaja tähän suostuu) vai olla ihan normaalisti palkkalistoilla?

Myyntijohtajan pesti olisi tarjolla mulla ja noita kahta erilaista vaihtoehtoa tarjotaan.

Ymmärrän sen että yrittäjänä esimerkiksi lomailu menee omasta pussista (ei vuosilomapalkkaa), mutta mitäs muuta?

 

[Dopey]

Pelkästään se, että kysyt tätä Pakkiksella tarkoittaa sitä, että palkkapesti on se fiksumpi valinta.

Ensinnäkin laskutushintaan pitää laittaa ALV 24%. Jos maksat itsellesi palkkaa, pitää maksella kaikki työnantajamaksut poislukien eläkemaksut, jotka ovat vapaaehtoiset. Joudut myös maksamaan lakisääteiset vakuutukset, sekä järjestämään terveydenhoitosi jotenkin. Kirjanpitäjä / tilitoimisto olisi myös fiksu investointi. Jos teet firmana voittoa, maksat ensin yritysveroa (20%) ja sen päälle pääomaveroa 30-34%. Jos pystyt pitämään osan tuloksesta firmassa, niin omaisuuden kertyminen nostaa pikkuhiljaa pääomaverovapaata osuutta, kuitenkin max 25%iin. Sitten se huonoin hommeli tässä järjestelyssä: jos olet yrittäjä, mutta laskutat vain ja ainoastaan yhtä ja samaa yritystä, voi verottaja yhtäkkiä tulkita tämän työsuhteeksi koska yrittäjäriski puuttuu.

Se, miten tällaisessa yksinyrittämisessä on mitään järkeä on tehdä kaikesta henkilökohtaisesta kuluttamisesta firman kulua, mutta tässä liikutaan sitten verotuksellisesti harmaalla alueella. Voit vähentää ostoksiesi ALVit laskuttamastasi ALVeista, ja loppu veroton kustannus vähentää yrityksesi tulosta ja siten yritysveroa. Miten verottaja tähän sitten suhtautuu on vähän tuurista kiinni. Jos toimintasi tulkitaan työsuhteeksi, niin näihin kuluihin voidaan palata ja sitten ei ole oikeasti enää yhtään kivaa.

 

[apulus]

Pelkästään se, että kysyt tätä Pakkiksella tarkoittaa sitä, että palkkapesti on se fiksumpi valinta.

Ensinnäkin laskutushintaan pitää laittaa ALV 24%. Jos maksat itsellesi palkkaa, pitää maksella kaikki työnantajamaksut poislukien eläkemaksut, jotka ovat vapaaehtoiset. Joudut myös maksamaan lakisääteiset vakuutukset, sekä järjestämään terveydenhoitosi jotenkin. Kirjanpitäjä / tilitoimisto olisi myös fiksu investointi. Jos teet firmana voittoa, maksat ensin yritysveroa (20%) ja sen päälle pääomaveroa 30-34%. Jos pystyt pitämään osan tuloksesta firmassa, niin omaisuuden kertyminen nostaa pikkuhiljaa pääomaverovapaata osuutta, kuitenkin max 25%iin. Sitten se huonoin hommeli tässä järjestelyssä: jos olet yrittäjä, mutta laskutat vain ja ainoastaan yhtä ja samaa yritystä, voi verottaja yhtäkkiä tulkita tämän työsuhteeksi koska yrittäjäriski puuttuu.

Se, miten tällaisessa yksinyrittämisessä on mitään järkeä on tehdä kaikesta henkilökohtaisesta kuluttamisesta firman kulua, mutta tässä liikutaan sitten verotuksellisesti harmaalla alueella. Voit vähentää ostoksiesi ALVit laskuttamastasi ALVeista, ja loppu veroton kustannus vähentää yrityksesi tulosta ja siten yritysveroa. Miten verottaja tähän sitten suhtautuu on vähän tuurista kiinni. Jos toimintasi tulkitaan työsuhteeksi, niin näihin kuluihin voidaan palata ja sitten ei ole oikeasti enää yhtään kivaa.

Kiitos, tässä tulikin kiteytetysti kaikki mitä kaipasin!

 

[Pandakarhu]

Pelkästään se, että kysyt tätä Pakkiksella tarkoittaa sitä, että palkkapesti on se fiksumpi valinta.

Ensinnäkin laskutushintaan pitää laittaa ALV 24%. Jos maksat itsellesi palkkaa, pitää maksella kaikki työnantajamaksut poislukien eläkemaksut, jotka ovat vapaaehtoiset. Joudut myös maksamaan lakisääteiset vakuutukset, sekä järjestämään terveydenhoitosi jotenkin. Kirjanpitäjä / tilitoimisto olisi myös fiksu investointi.

Tuossa on pari virhettä.

1. YEL on pakollinen nykyään jos täyttää tietyt ehdot. Vuonna 2016 ne ovat:

"Yrittäjäksi katsotaan henkilö, jonka työskentely ei tapahdu työ- tai virkasuhteessa. Muut edellytykset lain piiriin kuulumiseen ovat:

• yrittäjä on 18–67-vuotias
• yritystoiminta on kestänyt neljä kuukautta
• arvioitu työtulo on vähintään 7 557,18 euroa vuodessa (2016)."

http://www.etk.fi/fi/service/yel-yrittäjät/237

2. YEL-vakuutettu yrittäjä ei maksa työttömyysvakuutusmaksua ja tapaturmavakuutus on vapaaehtoinen. Lakisääteinen tapaturmavakuutus koskee työntekijöitä, ei yrittäjää. Tämän johdosta myös siihen sidoksissa oleva ryhmähenkivakuutus on vapaaehtoinen. Tosin sitä on hankala muutenkin saada kun ei ole ryhmää. 1.1.2016 muuttuneen Työtapapaturma- ja ammattitaulain puitteissa YEL-vakuutettu yrittäjä voi saada vapaaehtoisen tapaturmavakuutuksen, mutta sitä ei ole pakko hakea. Se on myös sidottu YEL-työtuloon.

3. Yrittäjä voi järjestää itselleen työterveyshuollon. Lain pakkoa siihen ei kuitenkaan ole kun kyse on yrittäjästä itsestään.

4. Koko homma menee uusiksi jos kyseessä toiminimi.