Deleted member 20129
vuosipalkka 70 000 alkaa tarkoittamaankin
Palkkasi?
- Keskustelun aloittaja black
- Aloitettu
vuosipalkka 70 000 alkaa tarkoittamaankin
ALi
Strutsinmetsästäjä
- Liittynyt
- 29.5.2003
- Viestejä
- 103
Prosentuaalinen korotus on tosiaankin ollut kova, mutta pitää ottaa huomioon että vuonna 2003 ajat olivat melkein yhtä huonot kuin nyt tekniikan alan työmarkkinoilla ja 2000-2200e oli ihan kohtuullinen palkka, samana päivänä 2003 valmistuneista joku meni lentokentälle lentokoneita pakkaamaan ja toinen Lidl:n kassalle...
Viime vuosien nousukausi on nostanut palkkatasoa siten, että monista teknisistä asiantuntijahommista alalla kuulemma maksetaan 5000e/kk. Katsotaan miten palkkojen käy kun eka negatiivinen tupo pukkaa päälle.
- Liittynyt
- 21.10.2005
- Viestejä
- 10 950
Enpä usko, että monikaan ASIANTUNTIJA ilman projekti, budjetti tai muuta vastuuta tienaa 5000€ kuukausipalkkana.
ALi
Strutsinmetsästäjä
- Liittynyt
- 29.5.2003
- Viestejä
- 103
motivaatio laskee jos palkka ei nouse 5500€/kk:sta
Huh huh. Olisipa itse yhtä kunnianhimoinen.
Kysymys ei ole summasta itsestään, mielestäni 5500e/kk on tosi kova palkka, vaikka kaveri joka sitä nosti piti itseään alipalkattuna ja riistettynä.
Pointti on se, että kuten psykologinen profiilini sanoo, kestän huonosti staattisia tilanteita. Jos korotus-/kehitysmahdollisuutta ei ole palkassa tai tehtävässä, voi motivaatio laskea, oli palkka sitten 70 tai 170ke/v tai titteli vaikka toimitusjohtaja. Jotkut vain on sillälailla koodattu.
ALi
Strutsinmetsästäjä
- Liittynyt
- 29.5.2003
- Viestejä
- 103
Ihan oikeassa olet, ei noita monta ole mutta olen antanut itselleni kertoa että kaikki yritykset palkata meille oma #NET-kehittäjä ovat kaikki päättyneet siihen että alalla jotkut maksavat tuota palkkaa.
Meillä yksi huippukaveri tienaa suunnittelijana yli 60ke mutta heppu onkin maailmanluokan huippu omassa kapeassa sektorissaan.
- Liittynyt
- 5.1.2007
- Viestejä
- 10
Minkä alan insinööri (esim. sähkö-,rakennus- vai konetekniikan) ? Monta kertaa olet vaihtanut työpaikkaa, ja onko paikat olleet vakituisia vai osa-aikaisia? Minkä pituisia päiviä teet ja 5 vai 6 päivän viikkoja, teetkö kotona töitä?
Komppaan
ALi
Strutsinmetsästäjä
- Liittynyt
- 29.5.2003
- Viestejä
- 103
Olen elektroniikka-insinööri, sen lisäksi on tullut luettua TKK:lla alaa vähän businesslähtöisemmin sekä ihan perus teollisuustaloutta. Työtehtävät ovat aina jotenkin liittyneet elektroniikkaan, mutta enemmän automaatiojärjestelmät-puolelle on osaaminen ja kokemus painottunut.
Olen vaihtanut valmistumisen jälkeen 2 kertaa työpaikkaa eli nyt on kolmas paikka, sain jo opiskeluaikana vakituisen työn ja sellaisessa olen pysynyt. Pari kertaa olen ollut oikeassa paikassa kun joku on vaihtanut firmaa ja olen päässyt ylenemään lähtijän tilalle kohtuullisen palkankorotuksen kera -tehtäviä on kertynyt kuudessa vuodessa n. 7-8, suurin osa siten, että edellinen tehtävä on upgreidattu ylöspäin, kokonaan suuntaa vaihtavia siirtoja on 3. Hommien vaihtaminen tuolla lailla on kai ainoa tapa oikeasti nostaa palkkaa reilusti, samassa hommassa kökkimällä saa ehkä sen hikisen 150e liittokorotuksen päälle joka toinen vuosi.
Jos kysymyksen asettaja haluaa tietää, joutuuko tekemään paljon töitä, että saa tuplattua palkkansa viidessä vuodessa niin vastaus on minun kohdallani kyllä. Pitkää päivää ja viikonloppuja tuli tehtyä surutta vaikkei niistä maksettu-halusin vaikuttaa hyvältä. Nyt teen päivisin n. 10h päiviä ( 8-9h töissä, pari tuntia salia ja syömistä ja sitten 1-2h kotona meilien parissa pyörimistä, joka sitten aina lopulta hajoaa surffailuun) Yritän että en tekisi koti-viikonloppuina töitä, koska ehkä keskimäärin kerran kuussa menee viikonlopusta 1-2 pv työmatkusteluun, josta ei tietenkään korvata mitään. Viikolla 1-5pv kestäviä matkoja on 1-2 krt/kk, ja niillä tehdään yleensä 12-16h töitä/pv
- Liittynyt
- 20.6.2002
- Viestejä
- 2 688
- Ikä
- 50
Sanonpa vaan että puuduttaa jossain kohdin. On tylsää kun ei tule haastetta mistään. Erikoisosaajalle työt on usein tylsiä kun mikään keikka ei tarjoa haastetta, semmoinen joka ei toimi joudutaan hoitamaan suoraan sen tekijän kanssa. Erikoisosaaja lyö vaan faktat tiskiin. Se intohimo katoaa ajan myötä. Kun intohimo katoaa, töihin tulee vaan istumaan ja ratkomaan mukamas ongelmia. Toisaalta on hyvä että välillä joutuu hakkaamaan päätä seinään ongelman kimpussa, ajan myötä pään hakkaaminen loppuu kun on riittävän pätevä ja osaa luovuttaa ajoissa.
Kannattaa ottaa vastuuta omaan osaamisalueeseen lisää tai perehtyä vaikkapa täysin eri alueeseen esim. yrityksen hierarkiaan tai vaikkapa pyrkiä automatisoimaan jotain kuvioita, ideoita on paljonkin mutta tuossa nyt pari. Tuotekehittely on myös mukavaa puuhaa joskin siihen ei aina ole mahdollisuutta. Asiantuntijan ajattelutapa on täysin erilainen kuin sen joka seuraa prosesseja. Asiantuntijaa ei prosessit juuri nappaa.
Eikä tarvitse olla maailmanluokan kaveri saadakseen 60k vuodessa palkkaa. Riittää, että on suomessa parhaimpien joukossa ja kuten sanottu kapea sektori, jossa on vähän osaajia tai muuten vaan mukava ja hyvä tyyppi. Kokemus auttaa toki pirusti, mutta pätevin lie se jolla on suurin palo kehittymiseen.
Palkka ei ole hyvä motivaationlähde, suosittelen etsimään muita motivointikeinoja. Jos vain rahalla on merkitystä niin -> oma yritys ja omat riskit+vastuut. Silloinkin sinua motivoi yrityksen kehittyminen eikä niinkään raha.
- Liittynyt
- 26.8.2003
- Viestejä
- 187
4000€/kk +pieniä etuja. Nettona tuosta jää n. 2700/kk käteen. Veroprosenttia painavat alas asunnon korot, matkakulut ym.
Alkupalkka itsellä oli vuonna 2003 8000mk/kk, firma edelleen sama, eli pientä kehitystä tapahtunut kuuden vuoden aikana. AMK koulutus+itseopiskelulla&kurssituksella ja töitä tekemällä lisäoppia alalle melkoisen paljon. Teollisuuden suunnitteluhommia teen pääasiassa.
Totta on kyllä, että tulojen kasvaessa jotenkin kummallisesti kasvavat myös menot. Asunnot+isommat autot ym. kuuluvat jotenkin "automaattisesti" kuvaan, ja täysin ylimääräisen rahan määrä pysyy jatkuvasti melko samana, vaikka palkka nouseekin.
Alkupalkka itsellä oli vuonna 2003 8000mk/kk, firma edelleen sama, eli pientä kehitystä tapahtunut kuuden vuoden aikana. AMK koulutus+itseopiskelulla&kurssituksella ja töitä tekemällä lisäoppia alalle melkoisen paljon. Teollisuuden suunnitteluhommia teen pääasiassa.
Totta on kyllä, että tulojen kasvaessa jotenkin kummallisesti kasvavat myös menot. Asunnot+isommat autot ym. kuuluvat jotenkin "automaattisesti" kuvaan, ja täysin ylimääräisen rahan määrä pysyy jatkuvasti melko samana, vaikka palkka nouseekin.
Deleted member 20129
Pakko kommentoida tähän, että kyllä kuulostaa siltä että olet palkkasi ansainnut. Noinhan se kyllä pitääkin mennä, että ahkeralle maksetaan ja häntä palkitaan. Tsemppiä urallesi.
Ja vaikka lama tulisikin, niin teksteistäsi saa sen kuvan ettet ole ensimmäisenä kuitenkaan hajoamassa. Kyllä kunnon työntekijälle aina töitä (hyviä/hyväpalkkaisia) löytyy.
- Liittynyt
- 1.4.2007
- Viestejä
- 10 251
Jumalauta. Satasen tarkkuudella mennään palkkakehityksessä ja valmistumisvuosi, koulutus ja työtehtävätkin itselläni täysin samat. Hetken jo luulin, että olen itse kirjoittanut tämän :D
Hauska sattuma :thumbs:
Kipi I
Banned
- Liittynyt
- 9.11.2002
- Viestejä
- 4 150
- Ikä
- 44
jos pysyy samassa tehtävässä niin miten on palkkakehitys itsestään. vai pitääkö sitä aina ruinata lisää.
justiin päässy uran alkuun, niin toivotaan ettei tämä vitun lama sotke sitä täs parin lamavuoden aikana.
Liittokorotukset tulee ei muuta. Itseäsi kouluttamalla, vastuita haalimalla ja lujasti töitä tekemällä saat kättä pidempää niihin ruinaus tilanteisiin. Ilman ruinaamista ei palkka nouse kovinkaan usein.
Laman pirulainen saattaa sotkea kaikki palkkakehitystoiveet. Hyvä, jos saa töissä olla. Markkinoilla on kuitenkin nyt jo joka alalla rautaista osaajaa 10-20 vuoden kokemuksella niin vaikea on kamppailla samoista työtehtävistä alta 5 vuoden kokemuksella.
- Liittynyt
- 1.4.2007
- Viestejä
- 10 251
Harvoissa firmoissa järkevä palkkakehitys on automaattista. Toki niitäkin löytyy mutta ei monia IMO.
Itselläni tuo palkkakehitys on tullut helvetinmoisella työllä. Ylityötunteja tuli alkuaikoina >300 vuodessa. Siis ilmaisia ylitöitä, koska työnantaja ei maksa ylityökorvauksia ylemmille toimihenkilöille.
Tätä kautta olen onnistunut saamaan know-hown sille tasolle, että työnantajalla ei käytännössä ole ollut muuta mahdollisuutta kuin pitää palkkakehitystä yllä, koska vastaan teknisellä puolella muutamasta todella isosta asiakkaasta (n. 40% liikevaihdoista tulee niistä) ja yrityksessämme ei ainakaan tällä hetkellä ole muita, joiden tietotaito riittäisi tähän.
Tämän takia ei ole koskaan tarvinnut palkkaa suoranaisesti ruinata mutta ehkäpä toisaalta pääsisi helpommalla jos vain kinuaisi lisää mutta taas toisaalta nyt laskukauden aikana on ehkä hieman paremmassa turvassa, kun osaa edes jotain.
Mutta jos kysytään, että onko kaikki se työ ollut vaivan arvoista niin vastaus on ei. Valitettavasti. En suosittele kenellekään.
- Liittynyt
- 21.10.2005
- Viestejä
- 10 950
Siis onko noussut normaalista liksasta hyväksi vai huonosta normaaliksi? Ymmärtääkseni monessa firmassa käy niin, että jos on mennyt liian halvalla duuniin niin jossain vaiheessa se liksa hinautuu suunnilleen siihen mitä työkaveritkin tienaa.
- Liittynyt
- 16.8.2006
- Viestejä
- 462
Kieltämättä alkupalkka oli aika pieni. Eli oiskos toi nyt sitten muutos huonosta normaaliksi.
e. Eli ei kannata vaipua epätoivoon jos valmistumisen jälkeen palkka ei olekaan kolmea tonnia. Kyllä se sieltä nousee nopeasti kun vaan töitä tekee.
