- Liittynyt
- 27.5.2004
- Viestejä
- 221
kyllä pitää,poliiseilla on mm. suosituksia,että liikkuvat vapa-ajalla pääasiassa virkaveljien kera ,asuinpaikkakin määritellään,ettei ihan keskellä pahinta konna aluetta asu ym.
eikä poliisi voi paikallisessa rikollisten ym. suosimissa pubeissa istua keskipäivä oluella ja sammua pitkin kyliä,näistä saa varmasti sanktioita töissä vaikka tavalliselle duunarille ne ei merkitse kuin korkeintaan naureskelua töissä
ja meinaat,että poliisi voi työajan ulkopuolella muuttua silmänsä sulkevaksi naapurin Sepoksi? ei muuten voi.
ja on niillä kaikenlaisia muitakin "sääntöjä" joita tavallisilla rehellisillä ei ole.
näin kertoi siis eräs poliisi aikanaan.
Nämä ovat kyllä aivan höpönhöpöä, kuten Sumu jo ansiokkaasti totesi. Muun muassa oman asuinpaikan valitseminen ja liikkumisen vapaus ovat perustuslaillisesti turvattuja oikeuksia, joihin ei ole mitään oikeutta puuttua. Poliisilain lisäksi virkamiehen käyttäytymisestä säädetään ainakin valtion virkamieslaissa, mutta lähinnä sivutoimista yms.
Poliisi ei kuitenkaan saa käyttäytyä vapaa-aikanaan aivan miten huvittaa. "Poliisin luottamusta vaarantavaa" toimintaa olisi selvästi vaikkapa jonkun pahamaineisen moottoripyöräkerhon jäsenyys.
Rikosperusteisesta viraltapanosta säädetään rikoslain 2 luvun 10§:ssä:
"Virkamies, julkista luottamustehtävää hoitava henkilö tai julkista valtaa käyttävä henkilö, joka tuomitaan elinkaudeksi vankeuteen, on myös tuomittava pantavaksi viralta. Hänet on tuomittava pantavaksi viralta myös, jos hänet tuomitaan vankeuteen määräajaksi, vähintään kahdeksi vuodeksi, paitsi jos tuomioistuin katsoo, ettei rikos osoita tuomittua sopimattomaksi olemaan virkamiehenä tai hoitamaan julkista tehtävää.
Jos 1 momentissa tarkoitettu henkilö tuomitaan vankeuteen kahta vuotta lyhyemmäksi ajaksi tahallisesta rikoksesta, hänet voidaan samalla tuomita viralta pantavaksi, jos rikos osoittaa hänet ilmeisen sopimattomaksi olemaan virkamiehenä tai hoitamaan julkista tehtävää."
Tulkinnanvaraa siis riittää, ja poliisimiehen tekemät rikokset käsitellään tapauskohtaisesti. Vankeusrangaistus (ehdollinenkin) alkaa olla käsittääkseni melko vankka peruste irtisanomiselle. Pitäisi syventyä asiaan tarkemmin.