Elisalla rentoa meininkiä

[Kimple]

Katsotaan uudelleen, mistä ruikuttaminen missäkin on mielestäsi lapsellista, kun sinut potkitaan 10 moitteettoman työvuoden jälkeen ilman selkeää syytä pihalle ja on kersat ja asunto-/autovelat yms.

Mistähän firmasta on joku potkittu pois ilman selkeää syytä? Eihän se nyt ole työnantajan vastuulla jos työntekijällä on "kersat ja asunto- /autovelat". Ei yritysten tehtävä ole työllistää mahdollisimman monta ihmistä tai yrittää pitää työntekijöistään kiinni keinolla millä hyvänsä. Ymmärrän hyvin, että hieman saattaa poispotkittua harmittaa, mutta minkäs sille voi. Yritysten pohjimmainen tehtävä on hieman yksinkertaistaen sanottuna pitää osakkeenomistajat tyytyväisenä.

edit: quote

 

[muzzi]

Pakko pistää.

Elisan mainokset ovat suunnattoman huvittavia, nyt kun ollaan potkittu pois 900 ihmistä niin ne jotka ovat jääneet taloon elävät herroiksi eikä työtkään paina kun voivat mainoksien perusteella kiivetä tolppiin juomaan kahvia ja syömään pullaa (leivoin itse!) ja katselemaan maisemia.

Hyvä mainosideaidea mutta aina joku netti-irviö löytää sen todellisen tarkoitusperän sieltä. Heh,heh!


Mitä sitä Elisa turhaan tekemään kalliita huonoja mainoksia kun kolmen vuoden päästä Vodafone ostaa koko roskan.

Odotamme innolla Vodafonen mainoksia jossa jengi juo kahvia kun Elisalta on poistettu turhat suomi työntekijät, tuplaheh!

Jaaha, vai niin...

Tämän mainoksen takanahan on kai halu säästää (jatkossa) mainostamiseen käytettävää rahaa yhdistämällä Elisa ja Radiolinja brändit Elisaksi. Jos se onnistuu se varmaan osaltaan vähentää irtisanomispaineita jatkossa. Mainos itsessään ihan ok omasta miälestä....

 

[n00kie]

Oletteko ihmiset ottaneet asioista selvää, että mistä tässä Elisajutussa on kyse? Ei ne ole mitään Radiolinjalaisia pois potkineet, kyse oli vaan brändiuudistuksesta! Mainoksella selvästikin halutaan ainoastaan informoida että asiat muuttuvat nyt näin, kun ei kovapäiset suomalaiset sitä muuten tajua. Kattobrändiin yhdistymisellä on selvät etunsa, ja jokainen yritysostoilla laajentuva yhtiö joutuu tekemään näin aina vähän väliä.

Minussa tuo mainos herättää todella myönteisiä tunteita. Hyvä Elisa!

Ja yleensäkin joukkoirtisanomisista ruikuttaminen jossain nettipalstoilla on vityun typerää ja lapsellista. Jos firma joutuu supistamaan toimintojaan, ts. lopettamaan tiettyjä funktioitaan, niin totta hitossa siinä häviää työpaikkoja. Yritysten tarkoitus on maksimoida omistajiensa osuus, eikä tähän päästä millään hyväntekeväisyystyöllä.

elisa tuotti hyvin plussaa joten minkäännäköisia irtisanomiasia ei olisi tarvinnut.

ja hyvä sun sanoa kun asia sua ei koske....vatipää.

 

[Snoopie]

Oletteko ihmiset ottaneet asioista selvää, että mistä tässä Elisajutussa on kyse? Ei ne ole mitään Radiolinjalaisia pois potkineet, kyse oli vaan brändiuudistuksesta! Mainoksella selvästikin halutaan ainoastaan informoida että asiat muuttuvat nyt näin, kun ei kovapäiset suomalaiset sitä muuten tajua. Kattobrändiin yhdistymisellä on selvät etunsa, ja jokainen yritysostoilla laajentuva yhtiö joutuu tekemään näin aina vähän väliä.

Minussa tuo mainos herättää todella myönteisiä tunteita. Hyvä Elisa!

Ja yleensäkin joukkoirtisanomisista ruikuttaminen jossain nettipalstoilla on vityun typerää ja lapsellista. Jos firma joutuu supistamaan toimintojaan, ts. lopettamaan tiettyjä funktioitaan, niin totta hitossa siinä häviää työpaikkoja. Yritysten tarkoitus on maksimoida omistajiensa osuus, eikä tähän päästä millään hyväntekeväisyystyöllä.

Totta. Mutta katsotaanpa asiaa uudelleen, kun itsekin saat potkut tuotannollisiin syihin vedoten, vaikka yrityksellä menee paremmin kuin koskaan
ennen, osittain vielä sinun ansiostasi.

 

[lej]

elisa tuotti hyvin plussaa joten minkäännäköisia irtisanomiasia ei olisi tarvinnut.

ja hyvä sun sanoa kun asia sua ei koske....vatipää.

Siihen vetoaminen, että tietyllä hetkellä menee hyvin ei aina ole kaikkein järkevin tapa toimia. Vahingot on yleensä pienempiä jos niihin reagoi tarpeeksi aikaisin. Vielä muutama kuukausi sitten Nokiakin tuotti hyvin plussaa (tuottaa kyllä vieläkin, mutta vähemmän), ja nyt on osakkeen arvo romahtanut ja muut kännykkäfirmat tekee ennätys voittoja ja markkinaosuuslaskee.

Ulkopuolisten on vaikea tietää, mitkä olivat varmat syyt irtisanomisten taustalla. Voi hyvinkin olla, että jos niitä ei nyt olisi tehty niin vuoden päästä olisi pitänyt potkia vielä enemmän väkeä ulos. Onko se parempi jos koko firma menee nurin, kuin, että irtisanotaan vain osa. Ja jos suurimmat osakkeenomistajat haluavat lisää voittoja, niin on pakko tehdä jotain. Ne voi aina vaihtaa johdon sellasiin jotka irtisanoo ihmisiä jos nykyinen johto ei sitä suostu tekemään.

Ymmärrän kyllä, että tuntuu pahalta, eikä Elisa hoitanut niitä kovin hyvin, ja ymmärrän senkin, että nämä mainoskampanjat voi näyttää ikäviltä niille jotka irtisanottiin.

 

[Climber]

Tuskin monikaan firma kasvaisi henkilöstöltään isoksi ilman sijoittajia. Sijoittajat siis laittaa rahaa yritykseen saadakseen rahoilleen vastinetta, kun vastinetta ei tule tai se jää liian pieneksi, niin sijoittajat yleensä vaativat toimenpiteitä rahojensa saamiseksi. Tää on eräänlaista uhkapeliä, jos firma saa aikaan kasvua (joka yleensä luo myös työpaikkoja) niin sijoittajia kiitetään, mutta kun uhkapeli ei onnistu ja ollaan esim. kasvettu liian suuriksi, niin irtisanomisista itketään joka paikassa.

Ja ennen kuin joku itkee, että "tuu sitten sanoon, kun sut on irtisanottu, koska tuotanto siirretään toiseen paikkaan", niin mainitsen vielä, että työskentelen Wärtsilän Turun tehtaalla (vuoden loppuun)

 

[Narutumppu]

Mistähän firmasta on joku potkittu pois ilman selkeää syytä? Eihän se nyt ole työnantajan vastuulla jos työntekijällä on "kersat ja asunto- /autovelat". Ei yritysten tehtävä ole työllistää mahdollisimman monta ihmistä tai yrittää pitää työntekijöistään kiinni keinolla millä hyvänsä. Ymmärrän hyvin, että hieman saattaa poispotkittua harmittaa, mutta minkäs sille voi. Yritysten pohjimmainen tehtävä on hieman yksinkertaistaen sanottuna pitää osakkeenomistajat tyytyväisenä.

edit: quote

Kysehän oli edelleenkin siitä, että työntekijät on luultavimmin perustellun syyn tähden irtisanottu, johan tämän sanoo lakikin.

Yritin sanoa (puutteellisesti tosin) että mikä vituttaisikaan enemmän, jos teet Annikin kanssa töitä kymmenen vuotta, ja luulet olevasi aivan yhtä tärkeä firmalle, tai tärkeämpi ja sitten sinut irtisanotaan, ja syyksi saat vain "supistustarpeet".
Mikä saa sinut vakuuttamaan itsellesi, että syy ei todellakaan ollut itsessäsi, että mikään ei vaikuttanut siihen, että Annikin sijasta juuri sinut irtisanottiin? Milloin/miten pystyt vakuuttamaan tämän tulevalle työnantajalle, tai ajattelemaan itse, ettei hän siitä työhaastattelussa välitä?

Näin.

 

[tarkemo]

Mikä saa sinut vakuuttamaan itsellesi, että syy ei todellakaan ollut itsessäsi, että mikään ei vaikuttanut siihen, että Annikin sijasta juuri sinut irtisanottiin? Milloin/miten pystyt vakuuttamaan tämän tulevalle työnantajalle, tai ajattelemaan itse, ettei hän siitä työhaastattelussa välitä?

Näin.

Tuo tulevan työntekijän vakuuttaminen on muuten äärimmäisen vaikeaa.

Kun menet hakemaan töitä ja kerrot olevasti edellisestä yhtiöstä irtisanottu tuotannollisten- ja taloudellisten syiden takia ajattelee työnantaja heti että tuo on huono työntekijä kun on kerran pois potkittu "kuka sitä nyt hyvälle kenkää antaisi"

Kannattaa valehdella tulevalle työnantajalle!
Raju väite mutta voi olla hyvinkin perusteltu.
Isänikin aikoinaan sanoi että "ei kukaan hyvää pois potki" kun kaverin isäukko lomautettiin tehtaalta.
Juuri näin jengi ajattelee ja leimaa tällaisen työntekijän epäonnistuneeksi yksilöksi joka on pudonnut pois kärryiltä.

Kannattaa kehitellä hyvä tarina millä saa irtisanomisen kuulostamaan aurinkoiselta ja positiiviselta ettei häviäjän leima kuulla tippaakan läpi.
Totuutta en kuitenkaan voi alkaa muuttamaan eli ei kannata kertoa että on lääkärinpaperit taskussa jos ei ole, mutta meikäläinen ainakin pistää vähän mutkia suoriksi muuten jää vielä ilman työpaikkaa.


Ja mitä noista liikemaailman realiteeteista sanottiin niin oikeassahan moni oli, ei sitä kannata yhtiötä ja sen johtoa syyttää vaan aivan tavallisia pulliaisia joilla on osakkeita ja jotka haluavat rahaa lisää ja lisää ja lisää...

 

[gnut]

elisa tuotti hyvin plussaa joten minkäännäköisia irtisanomiasia ei olisi tarvinnut.

ja hyvä sun sanoa kun asia sua ei koske....vatipää.

Uuh.. En yhtään ihmettele, että sinut sieltä potkittiin.

Ei se ole mikään syy olla potkaisematta, että menee hyvin. Hyvä syy olla potkaisematta on se, että jos potkaisee, niin alkaa mennä huonommin

 

[Master Blaster]

Ja nimenomaan nythän ei ole kyse irtisanomisista tai fuusioista vaan radiolinjan ja alueellisten puhelinyhtiöiden nimenmuutoksesta saman nimen alle.

OT: Elisa irtaantui alueellisten puhelinyhtiöiden Finnetistä joku vuosi sitten.


Periaatteenkin vuoksi boikotoin Elisaa niiden joukkoirtisanomisten vuoksi.

 

[lej]

Kuinkakohan monen potkut saaneen naapuri tai sukulainen omistaa Elisan osakkeita.

 

[n00kie]

Kuinkakohan monen potkut saaneen naapuri tai sukulainen omistaa Elisan osakkeita.

ja toi vaikuttaa asiaan miten?

 

[n00kie]

Uuh.. En yhtään ihmettele, että sinut sieltä potkittiin.

Ei se ole mikään syy olla potkaisematta, että menee hyvin. Hyvä syy olla potkaisematta on se, että jos potkaisee, niin alkaa mennä huonommin

mua ei kylö potkittu mistään mutta jos asia koskisi minua en täällä suorastaan vittuilisi niille :urjo:

 

[lej]

mua ei kylö potkittu mistään mutta jos asia koskisi minua en täällä suorastaan vittuilisi niille :urjo:

Tarkoitus ei ollut vittuilla kenellekään. Pyydän anteeksi jos näin tein. Tarkoitin sitä, että kun yleensä syytetään omistajia irtisanomisista, niin kuitenkin useimmilla pörssiyrityksillä suuren osan osakkeista omistaa kuitenkin tavalliset pulliaiset.