- Liittynyt
- 10.4.2012
- Viestejä
- 290
Siina on se ero etta nama henkilot usein keraa esim. 75% palkastaan tekematta toita. Mistapa luulet etta nuo fyrkat tulee?
Kyseessä on kuitenkin vain väliaikainen ratkaisu syystä X, ja tähän vuorotteluvapaan mahdollisuuteen ei taida ihan joka märkäkorvan kynnet kyetä --> http://www.kela.fi/vuorottelukorvaus
Jos kuulut, niinkuin valtaosa ihmisistä kuuluu johonkin työttömyyskassaan, rahallinen korvaus haetaan sieltä. Toki työnantajalla on oikeus kieltäytyä vuorotteluvapaan järjestämisestä.
Mitä opiskeluun tulee, niin se kannattaa aina! kysy vaikka Jörn Donnerilta.